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天津塘沽皇家KTV招聘公关佳丽

发布时间:2020-06-30 发布人:夜场吧

    

     律师主管职位的职责:

     (一)按时工作,认真完成上级领导安排的工作;

     2.合理安排员工工作日程,合理安排员工休假,做好员工日常出勤工作;

     3.检查各酒吧的日常工作条件,控制生产成本,防止浪费,减少损耗,防止盗窃。

     4.制定培训计划,安排员工培训课程,督促员工努力学习,提高员工的专业素质。

     (五)制定酒吧各种饮料的销售品种和销售价格,并根据实际工作情况(库存、销售)制定采购计划,并按照计划报采购部门采购。

     6.制定酒吧工作体系和工作服务流程、操作标准、产量、生产速度、产品装饰等标准。

     7.做好日常工作“营业日报表”,并按时提交财务部。

     8.做好日常库存和葡萄酒供应工作。

     9.监督员工的工作纪律和仪态、礼貌和礼仪。

     10.处理客人投诉或其他部门的投诉,调解员工纠纷。

     (Ii)酒吧主管的工作流程:

     1.营业前

     (一)每天召开会议,检查工作人员的外观,要求任何人不得缺席,并要求工作人员保持整洁;

     (二)传达领导的指示,以免遗漏;

     (3)安排日常工作,听取下属意见,正确、认真、耐心;

     (4)认真认真地做好业务前的最后检验工作。

     2.营业

     (1)检查和检查各酒吧的工作,合理安排检查顺序;

     (二)检查员工是否存在腐败、欺诈、浪费等现象,制止一切违反制度的行为;

     (3)处理客人和同事的投诉,处理得当,态度诚恳;

     (4)解决工作人员、客观和正确的矛盾。

     3.会后

     (1)核对所有酒吧报表,并认真对待。

     (2)上课后定期举行会议,提出同一天的问题。

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